Forvis Mazars no Brasil · São Paulo, São Paulo, Brazil
**Sobre nós** Somos a Forvis Mazars, com mais de 80 anos de expertise global e mais de 20 anos de presença no Brasil. Presente em mais de 100 países, nossos colaboradores estão a postos para apoiar sua empresa com serviços de Auditoria, Consultoria e BPO reconhecidos pelo mercado no Brasil e no mundo. **Como é atuar conosco** Ao integrar a nossa equipe de **Alocação de Talentos** , você terá a oportunidade de colocar sua experiência em prática em uma área estratégica e em crescimento, que conecta profissionais e empresas de diferentes segmentos. Aqui, você fará parte de uma equipe dinâmica, que atua diretamente na frente de recrutamento consultivo, participando de processos de ponta a ponta e tendo contato constante com desafios reais de mercado. Será um espaço para desenvolver sua visão estratégica, contribuir com ideias, apoiar decisões importantes e participar de reuniões que impactam diretamente a experiência de nossos clientes. Você terá autonomia para atuar de forma **hands\-on** , ao mesmo tempo em que contará com acompanhamento próximo e um ambiente colaborativo, que valoriza aprendizado constante, troca de conhecimento e evolução profissional. **Responsabilidades e Atribuições** * Conduzir processos seletivos end\-to\-end (da abertura da posição até a finalização do processo), com foco em vagas estratégicas de clientes externos. * Realizar hunting ativo em plataformas, conduzindo triagem e entrevistas aprofundadas. * Elaborar pareceres, dossiês e relatórios de candidatos, garantindo a clareza e qualidade na apresentação aos clientes. * Participar de reuniões com clientes para apresentar candidatos, status de processos e insights de mercado. * Apoiar diretamente a liderança na condução e acompanhamento das vagas da área, sendo parceiro(a) estratégico(a) no dia a dia da operação. * Contribuir com a padronização e melhoria dos processos de recrutamento, trazendo agilidade e inovação para a área. * Ter visão de negócio para identificar riscos, oportunidades e apoiar no fortalecimento do relacionamento com os clientes. * Utilizar Excel em nível intermediário para relatórios, controles e indicadores da área. * Atuar com postura consultiva, senso de urgência e visão crítica, agregando valor tanto na execução quanto na interação com clientes de diferentes níveis hierárquicos. **Requisitos** * Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. * Experiência comprovada em recrutamento e seleção, especialmente em posições consultivas e estratégicas para clientes. * Vivência em apresentação de candidatos para gestores e clientes, com clareza e objetividade. * Excel intermediário (relatórios, planilhas de controle, dashboards básicos). **O que buscamos em você** * Proatividade e agilidade para lidar com diferentes demandas de recrutamento, mantendo a qualidade no processo. * Perfil hands\-on, com disposição para colocar a mão na massa e apoiar em todas as etapas da operação. * Capacidade de se comunicar com clareza, transmitindo segurança na apresentação de candidatos e em reuniões com clientes. * Organização e visão crítica para estruturar processos e propor melhorias contínuas. * Autonomia e maturidade para conduzir processos seletivos de ponta a ponta, com foco em resultado. * Colaboração e espírito de equipe, contribuindo para o crescimento coletivo da área. * Postura consultiva e foco no cliente, entendendo suas necessidades e agregando valor às entregas. **Será um diferencial se você tiver** * Experiência prévia em consultoria de recrutamento, staff loan ou RPO. * Capacidade de liderar e apoiar a equipe em projetos específicos, assumindo papel de referência técnica. * Conhecimento em indicadores de R\&S e boas práticas de mercado. * Inglês intermediário ou avançado. **Benefícios** * Serviço de telemedicina; * Rede de academias; * Canal de apoio psicológico; * Vale Refeição; * Vale Transporte; * Assistência Médica; * Assistência Odontológica; * Seguro de vida; * Descontos e, incentivos educacionais em diversas instituições.