**Candidatar\-se por e\-mail: vaga\[email protected]** **Atividades:****LOUCOS POR INOVAÇÃO E TRANSFORMAÇÃO:** A .add é uma empresa de TI e inovação, com 28 anos no mercado. Estamos localizados em São Paulo, Rio de Janeiro e Miami. Com atuação marcante no mercado brasileiro, desenvolvemos soluções eficientes de forma singular para entregar os melhores serviços e produtos nas áreas de Inovação e Tecnologia. Nosso diferencial está na expertise de um time multidisciplinar e comprometido com as melhores práticas ágeis utilizadas para superar desafios corporativos e garantir resultados extraordinários com precisão, agilidade e segurança. **Tecnologia, Liderança, Agilidade, Inovação e Pessoas, são os pontos que formam a essência da .add.** **Aqui na .add você vai encontrar:** * Ambiente colaborativo * Circuito de treinamentos * Programa de Educação Continuada * 100% Remoto * Oportunidade PJ * Desafios e oportunidades de crescimento **O que, buscamos:** Profisisonal com experiência em Program Management, transformação tecnológica internacional, governança e ambientes regulados. Realizar a gestão de ponta a ponta da governança, pavimentação tecnológica e prontidão regulatória do Programa Suíça (IRB Switzerland AG), referente à área de Tecnologia da Informação e Sistemas. O (a) Program Manager será responsável por orquestrar simultaneamente três grandes pilares: Release 1 – Bldg \#01 – SAP S/4HANA with FS\-RI / FS\-CD Acompanhar e direcionar a implementação do SAP S/4HANA RISE Greenfield (produção em Zurique). Atuar como membro ativo da Gestão do Projeto, Comitê de Mudança e Gestão de Riscos do Programa. **Wave 1 – SAP S/4 CH: Integration with Satellite Systems** **Orquestrar** **a integração da camada SAP BTP/CI com os Sistemas Satélites.** **Wave 2 – Non\-SAP Ecosystems** Gestão das Workstreams de TI da pavimentação tecnológica do Programa IRB(Re) Suíça, envolvendo o Hyperscale, Sistemas Satélites, SAP BDC, Data Lake e Governança de TI. Prontidão Regulatória e Conformidade FINMA Atuar como Focal Point de TI com o Comitê Gestor referente à prontidão e gestão dos riscos associados à obtenção e manutenção da Licença FINMA (Autoridade de Supervisão do Mercado Financeiro Suíço – Circular 2018/3\). **PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES E ENTREGÁVEIS:** **Gestão do Programa e Ponto de Não\-Retorno** Liderar o plano mestre do programa, gerenciando marcos críticos (Hard Gates), dependências inter\-workstreams e garantindo prazos, escopo e critérios de sucesso. Conduzir o Comitê Executivo e reportar periodicamente o status ao Comitê de TI do Programa e Grupo Gestor, traduzindo complexidades técnicas e regulatórias em tomadas de decisão estratégicas. Gerenciar a matriz executiva de riscos do programa sob a abordagem 1\-para\-N (Preventiva, Mitigatória e Plano de Ação). Prontidão Regulatória (FINMA / FADP / DORA) Coordenar com a assessoria jurídico\-regulatória internacional (Bär \& Karrer AG – B\&K) e escritórios locais a validação da arquitetura, TIA (Transfer Impact Assessment), ROPA (Art. 12 FADP) e salvaguardas transfronteiriças (Swiss SCCs). Assegurar a formalização do Inter\-Group Service Agreement (IGSA) entre IRB Brasil e IRB Switzerland AG para cobertura dos serviços compartilhados e fluxos de dados. **Gestão de Fornecedores Globais (Vendor Management):** Atuar conjuntamente com gestores das workstreams para acelerar a negociação dos aditivos regulatórios obrigatórios (Swiss Financial Services Addendum – SFSA e Cláusula de Incidentes Cibernéticos em 24h – DORA) com os players globais de TI. Operacionalizar a assinatura e o envio de Engagement Letters / Letters of Commitment como pontes regulatórias para submissão antecipada do Formulário J perante a FINMA. **Gestão de Riscos:** Garantir o monitoramento e respostas aos riscos, através de reuniões de trabalho e Status Report com gestores de cada Workstream, reportando ao Comitê de TI do Programa e Grupo Gestor IRB(Re), com métricas claras de progresso. **HARD SKILLS (COMPETÊNCIAS TÉCNICAS)** **Gestão de Programas Complexos de TI e Transformação:** Experiência comprovada liderando programas multinacionais e transfronteiriços de grande porte, sendo diferencial a experiência no setor financeiro, de seguros ou resseguros. **Conhecimento do Ecossistema Regulatório:** Diretrizes de Outsourcing da FINMA (Circular 2018/3 e Lei ISA/VAG Arts. 4 e 5\), legislação de Proteção de Dados (FADP / LPD Suíça e GDPR), salvaguardas de transferência internacional (Swiss SCCs, TIA, ROPA) e norma de ciber\-resiliência DORA (Digital Operational Resilience Act). **Visão de Arquitetura de Sistemas e ERP Enterprise:** Domínio de programas de implementação SAP (S/4HANA RISE Greenfield, SAP BTP CI, FS\-RI/FS\-CD, Business Partner), soluções SaaS/Low\-Code (Salesforce CRM, OutSystems Claims/Contas, Zendesk ITSM, SAS RTDM) e arquiteturas de Data Lake/ETL (Alteryx, IFRS 17\). **Gestão de TI, Cyber e Cloud Security:** Entendimento de conceitos de arquitetura Zero\-Trust, IAM (Entra ID), PAM, PIM e segu