260702992 - TECNICO DE SEGURANCA DO TRABALHO I

Sotreq · Mariana, MG, BR

**Descrição da vaga:** Atuação em contrato da Samarco, acompanhando rotinas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA); Implementação e acompanhamento do Sistema de Gestão Integrado (SGI) e controle de informações no eSocial; Realização de auditorias, inspeções de campo e avaliações de conformidade legal e operacional; Gestão de documentação de segurança, requisitos legais, terceiros, PPRA, PCMSO, CIPA e EPIs; Desenvolvimento de campanhas preventivas e treinamentos de Segurança, Saúde e Meio Ambiente; Participação em reuniões de segurança, acompanhamento de indicadores e elaboração de planos de ação; Investigação de acidentes, análise de causa raiz e implementação de medidas preventivas; Planejamento e coordenação de simulados de emergência; Gestão ambiental, atendimento a requisitos regulatórios e suporte à licença de operação; Realização de inspeções periódicas em equipamentos, veículos, ferramentas e instalações; Atuação na gestão da CIPA, SIPAT e demais programas de segurança ocupacional. **Requerimentos:** Curso Técnico em Segurança do Trabalho, com registro profissional ativo. Conhecimento desejável em SGI, SGC, ISO 45001, ISO 14001; Desejável experiência em auditorias, sistemas de gestão e atendimento a clientes de mineração; Disponibilidade para deslocamentos entre minas e viagens eventuais para auditorias cruzadas, workshops e treinamentos; Conhecimento intermediário a avançado em informática, com habilidade para utilização de sistemas corporativos, BI, controle de indicadores, gestão de EPIs e elaboração de apresentações; Residir na região de Mariana ou Ouro Preto/MG; CNH B (obrigatório). **Benefícios:** Nós lhe possibilitamos ser protagonista de seu desenvolvimento em um ambiente de oportunidades, aprendizagem, crescimento, expansão e projetos desafiadores; Compartilhar e aprender em equipe, com excelentes profissionais e especialistas; Além de um excelente clima de trabalho, com tudo o necessário para você viver uma grande experiência : ) Salário compatível com o mercado; Plano de Saúde; Plano Odontológico; Auxílio Farmácia; Auxílio Funeral; Programa qualidade de vida; Empréstimo (Especial e consignado); Campanhas de saúde; Programa de apoio pessoal; Plano de Previdência a Privada; Cartão de Natal; Vale Refeição ou Refeitório no local; Participação nos Lucros e Resultados; Day off no aniversário; Vale transporte; Wellhub.