Buscamos um(a) Executivo(a) Júnior/Pleno de Vendas com perfil multidisciplinar para atuar na prospecção direta de clientes e por meio de uma rede de parceiros, oferecendo um portfólio diversificado de soluções financeiras e corporativas. A posição exige versatilidade para trabalhar com diferentes produtos e públicos, desenvolver relacionamentos comerciais e conduzir o ciclo de vendas, da prospecção ao fechamento. Principais responsabilidades: \- Prospectar clientes diretamente e por meio de parceiros já estabelecidos; \- Atuar na venda consultiva de diferentes soluções financeiras e corporativas: Câmbio; Seguros, com experiência principal nessa área; BaaS (Banking as a Service); Turnaround, para empresas em processo de reestruturação; Marketplace de Crédito, com operações de crédito para clientes; \- Construir e manter relacionamento com a base de parceiros geradores de negócios; \- Conduzir todo o ciclo de vendas, incluindo prospecção, apresentação de soluções, negociação e fechamento; \- Reportar resultados e pipeline comercial ao Head da área; \- Identificar oportunidades de venda cruzada (cross\-sell) entre as diferentes soluções do portfólio. Requisitos Ensino superior completo ou em andamento, preferencialmente em Administração, Economia, Negócios ou áreas correlatas; Experiência prévia em vendas, prospecção ou atendimento comercial, mesmo que em nível júnior; Boa comunicação e capacidade de argumentação comercial; Interesse e disposição para aprender sobre diferentes produtos financeiros e corporativos; Organização para gerenciar simultaneamente a prospecção direta e a realizada por meio de parceiros. Desejável Conhecimento prévio, mesmo que básico, em produtos financeiros, como câmbio, seguros ou crédito; Experiência com vendas consultivas B2B; Rede de contatos ou experiência com parceiros comerciais. Outras Informações Flexibilidade no modelo de trabalho, com 3 dias presenciais e 2 dias de home office por semana; Contato direto com o Head da área para definição da rotina e alinhamento de expectativas. Variável: 1% sobre o faturamento bruto gerado pela carteira sob responsabilidade do(a) executivo(a), considerando a originação nas linhas de câmbio, seguros, Conta Digital Escrow, turnaround e crédito.