**Gestor(a) de Tecnologia da Informação** **Sobre a vaga** Buscamos profissional para liderar a área de Tecnologia da Informação, com reporte à Diretoria. A posição responde pela estratégia de TI alinhada aos objetivos institucionais, garantindo infraestrutura segura, eficiente e atualizada, além de conduzir a transformação digital e a melhoria contínua dos processos. É uma função de liderança e influência: exige visão sistêmica do negócio, capacidade de assessorar a alta gestão com base em dados e protagonismo na condução de projetos. **Principais responsabilidades** * Definir e implementar a estratégia de TI alinhada ao negócio, promovendo inovação, eficiência e transformação digital. * Assessorar a diretoria na tomada de decisão com base em indicadores, tendências de mercado e boas práticas de tecnologia. * Planejar, controlar e executar os processos da área, assegurando aderência às diretrizes estratégicas. * Liderar projetos de TI de ponta a ponta — escopo, prazos, orçamento e entrega de resultados. * Administrar o orçamento de TI, otimizando a alocação de recursos e o retorno dos investimentos. * Garantir disponibilidade, desempenho e segurança da infraestrutura: redes, sistemas, equipamentos e softwares. * Definir e implementar políticas de segurança da informação e proteção de dados, em conformidade com a LGPD. * Monitorar indicadores de TI e conduzir ações corretivas e estratégicas. * Avaliar novas tecnologias e propor soluções que gerem valor ao negócio. * Desenvolver e preparar pessoas, alinhando o crescimento da equipe às necessidades da instituição. * Assegurar suporte de excelência ao alto nível executivo, incluindo a gestão do ecossistema Apple (macOS, iPadOS e iOS — MacBook, iPad e iPhone), com atendimento ágil, discreto e focado na continuidade operacional e na proteção de dados sensíveis. * Orientar e capacitar usuários de diferentes níveis técnicos, com linguagem acessível e materiais de apoio. * Atuar em projetos institucionais e estratégicos, podendo integrar comitês, grupos de trabalho, equipes Scrum, PO ou PMO. **Requisitos e qualificações** * Ensino superior completo e pós\-graduação em Tecnologia da Informação ou área correlata. * Experiência consolidada em gestão de TI, liderança de equipes e gestão de projetos. * Vivência em infraestrutura, segurança da informação e governança de tecnologia. * Experiência com gestão orçamentária e relacionamento com fornecedores. * Informática avançada (pacote Office e sistemas operacionais). * Conhecimento em gestão de negócios aplicada à tecnologia. * Vivência com ecossistema Apple e sincronização de dados via iCloud, Microsoft 365/Exchange ou Google Workspace. * Metodologias ágeis (Scrum, PO, PMO) serão consideradas diferencial. **Competências esperadas:** visão estratégica e sistêmica, pensamento analítico e inovador, decisão baseada em dados, comunicação assertiva, colaboração, resiliência e flexibilidade, gestão e desenvolvimento de talentos, inteligência emocional e compromisso com responsabilidade social, ambiental e institucional. **Remuneração** * Pacote de benefícios a ser detalhado na etapa de entrevista. * Salário: R$ 18\.000,00 * Vínculo: CLT * Presencial – 40h semanais Pagamento: R$18\.000,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Celular da empresa * Convênios e descontos comerciais * Estacionamento gratuito Local do trabalho: Presencial