Buscamos uma pessoa com perfil generalista, próxima das lideranças e que goste de atuar com diferentes temas de **Desenvolvimento Humano e Organizacional**. Essa posição terá um papel importante na execução e acompanhamento das principais iniciativas de DHO, apoiando líderes e colaboradores em temas do dia a dia e contribuindo para fortalecer a experiência das pessoas, o desenvolvimento das equipes e a cultura da empresa. **Principais atividades** * Apoiar e conduzir ações de **Desenvolvimento Humano e Organizacional**, garantindo a execução dos programas da área; * Atuar próximo às lideranças, apoiando em temas relacionados à gestão de pessoas e aos desafios do dia a dia das equipes; * Participar da construção e aplicação da **Pesquisa de Clima**, apoiando na análise dos resultados e nos planos de ação; * Apoiar os ciclos de **avaliação de desempenho**, feedback e desenvolvimento; * Desenvolver e aplicar **treinamentos comportamentais, técnicos e de liderança**; * Apoiar a construção de ações e programas de desenvolvimento para colaboradores e líderes; * Atuar próximo às lideranças, apoiando em temas relacionados à gestão de pessoas e aos desafios do dia a dia das equipes; * Acompanhar indicadores e informações de RH, contribuindo para análises e tomadas de decisão; * Fazer a interface com outras áreas de RH sempre que necessário, garantindo uma boa experiência para gestores e colaboradores. **O que buscamos** * Formação superior em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas; * Experiência prévia em Recursos Humanos, preferencialmente com atuação em DHO ou perfil generalista; * Vivência com temas como **clima, treinamento, desenvolvimento, avaliação de desempenho e apoio à liderança**; * Boa comunicação e facilidade para relacionamento com diferentes públicos; * Organização, autonomia e capacidade de acompanhar diferentes demandas simultaneamente; * Perfil consultivo, proativo e com interesse genuíno por desenvolvimento de pessoas. **Será um diferencial** * Conhecimento básico ou vivência com rotinas e conceitos de **Departamento Pessoal**, como férias, folha, benefícios, ponto ou legislação trabalhista; Escolaridade Mínima: Ensino Superior * Vale alimentação * Vale refeição * Vale Transporte * Seguro de Vida * Convênio médico