Analista de Remuneração e Benefícios Junior - Maringá/PR
Vitru Educação · Maringá, Paraná, Brazil
Na Unicesumar, transformar vidas por meio da educação é o que nos move todos os dias. Somos a Vitru Educação, um grupo educacional que reúne as marcas Unicesumar e Uniasselvi, levando ensino de qualidade para milhares de pessoas em todo o Brasil. Mais do que uma oportunidade profissional, acreditamos em um ambiente que incentiva o aprendizado contínuo, a inovação e o crescimento das pessoas. Se você quer construir uma carreira com propósito e fazer parte de uma equipe que impacta a vida de milhares de estudantes, venha crescer com a gente. Saiba mais sobre a Vitru Educação: www.vitru.com.br **Atuação:** Híbrido em Maringá/PR. **Carga horária:** De segunda a sexta\-feira, das 08h00 às 18h00\. **Todas as nossas oportunidades são inclusivas e também destinadas a pessoas com deficiência (PCD).** **Requisitos:** * Superior completo ou em andamento; * Conhecimento intermediário do Pacote Office, com ênfase em Excel e PowerPoint. * Desejável conhecimento básico de aplicação/utilização de Inteligência Artificial nas rotinas de trabalho. * Vivência na rotina de análise de movimentações salariais (mérito, promoção, enquadramento, admissão e outras alterações). * Experiência na elaboração e atualização de descrições de cargos. * Vivência com políticas de Cargos e Salários. * Desejável, vivência em processo de pesquisa salarial e análises de remuneração. **Suas principais atividades:** * Analisar e validar MPs/SPs (Movimentações de Pessoal/Solicitações de Pessoal), incluindo promoções, ajustes salariais, transferências, alterações de jornada, analisando estrutura salarial, enquadramento em faixa, nível de senioridade, escopo e complexidade do cargo, além do equilíbrio interno, assegurando aderência às políticas, práticas e diretrizes de R\&B; * Atuar de forma consultiva em parceria com BPs e gestores, orientando e com base em critérios técnicos de remuneração, estrutura de cargos, faixas salariais, elegibilidade de benefícios e políticas vigentes; * Assegurar a correta aplicação das tabelas salariais, políticas de remuneração variável, critérios de elegibilidade de benefícios e demais diretrizes de R\&B, considerando o nível, escopo, complexidade e contexto organizacional dos cargos; * Atuar com autonomia e agilidade na análise e tratamento das demandas da área, priorizando solicitações, identificando riscos e inconsistências e apresentando respostas e soluções de forma clara, objetiva e fundamentada; * Manter atualizados os registros, controles e sistemas relacionados às movimentações e solicitações de pessoal (ERP/RM ou similares), garantindo qualidade e confiabilidade das informações; * Apoiar para a melhoria contínua dos processos, políticas, controles e ferramentas de R\&B, identificando oportunidades de simplificação, automação e ganho de eficiência; * Elaborar análises e estudos de apoio à tomada de decisão, utilizando dados de remuneração, movimentações, estrutura organizacional e indicadores da área. **O que você vai encontrar por aqui:** **Para sua saúde e bem\-estar:** * Assistência Médica: Plano de saúde coparticipativo com cobertura estendida para cônjuge e filhos. * Assistência Odontológica: Atendimento especializado, com coparticipação; * Seguro de Vida: Apólice de proteção financeira para garantir maior tranquilidade e suporte ao colaborador e aos seus familiares em momentos imprevistos. * GoGood Telemedicina: Pronto atendimento online disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana. Inclui consultas mensais com psicólogos, suporte de médicos especialistas e a opção de inclusão gratuita de dependentes; * GoGood Academias: Acesso facilitado a uma ampla rede de academias e modalidades esportivas no país, garantindo tarifas significativamente mais acessíveis aos colaboradores; **Equilíbrio e Família:** * Licenças Maternidade e Paternidade Estendidas: Período de afastamento ampliado para pais biológicos e adotivos, assegurando maior suporte na adaptação e nos cuidados iniciais com o bebê; * Day Off de Aniversário: Concessão de um dia de folga flexível no mês do seu aniversário para celebração e descanso; **Para o seu desenvolvimento e educação:** * Bolsas de Estudo para Graduação e Pós\-Graduação: Descontos de 70% a 100% para o colaborador, alinhados aos critérios da nossa política interna de concessão de bolsas; * Bolsas de Estudo para Dependentes: Desconto de 70% em cursos de Graduação e Pós\-Graduação para cônjuges e filhos, conforme diretrizes da política interna; * Programas de Mestrado e Doutorado: Incentivo à alta formação com até 70% de desconto, seguindo os critérios estabelecidos na política de bolsas e disponibilidade na região; * Vitru Academy: Universidade corporativa com trilhas de aprendizagem, cursos e conteúdos exclusivos para apoiar o seu desenvolvimento profissional e potencializar sua carreira; **Benefícios financeiros e diários:** * Vale Alimentação: Auxílio para despesas com alimentação e refeições diárias; * Vale Transporte (VT): Benefício destinado ao deslocamento diário do colaborado