**Sobre a Accenture** A Accenture ajuda as principais empresas do mundo a se reinventarem, construindo seu núcleo digital e liberando o poder da IA para gerar valor com rapidez em organizações de todos os setores. Nossa estratégia é ser o parceiro de reinvenção preferido de nossos clientes, liderar a adoção da IA de maneira segura e em escala, ser a empresa impulsionada por IA mais centrada no cliente, além de ser o melhor lugar para se trabalhar. Reunimos o talento de aproximadamente 786 mil pessoas com ativos e plataformas proprietárias, profundo conhecimento em processos e indústrias e relações líderes no ecossistema para oferecer soluções integradas e resultados mensuráveis em escala. Por meio de nossos Reinvention Services oferecemos ampla expertise em Cibersegurança, Núcleo Digital, Finanças, Indústria e Empresa, Song, Cadeia de Suprimentos \& Engenharia e Talento, com capacidades avançadas em IA e Dados, Indústria \& Processos e Tecnologia. Atendemos aproximadamente 9 mil clientes e geramos cerca de US$ 70 bilhões em receita no ano fiscal de 2025\. Visite a Accenture em accenture.com. **A oportunidade:** Buscamos um(a) profissional para liderar iniciativas de transformação de processos e implementação SAP em ambientes complexos, atuando desde a definição da estratégia até a entrega dos resultados ao cliente. Essa posição terá papel fundamental na condução de projetos de alta relevância, conectando processos, tecnologia, dados e negócios para impulsionar eficiência operacional e geração de valor. Procuramos alguém com sólida experiência em SAP S/4HANA, forte capacidade analítica, visão integrada entre áreas funcionais, habilidade para influenciar stakeholders executivos e experiência na liderança de equipes e projetos multifuncionais. Além da atuação em entregas estratégicas, o profissional contribuirá para o desenvolvimento de talentos, construção de propostas comerciais e expansão do relacionamento com clientes. **O que você vai fazer no seu dia a dia:** **Processos e metodologia SAP** * Definir a estratégia de implementação e transformação baseada em processos, estruturando. governança, harmonização global e modelo operacional da organização * Dominar o S/4HANA como plataforma integrada, definir a estratégia de template, orientar decisões de arquitetura funcional e conhecer os trade\-offs entre módulos, com vivência em implantaçõescomplexas que envolvem múltiplas áreas funcionais. * Antecipar riscos críticos de migração em projetos complexos, definir critérios de aceite e garantir continuidade operacional na virada do sistema. * Definir os padrões de modelagem de processos da consultoria, orientar times em projetos complexos e garantir consistência entre os processos redesenhados e a arquitetura de sistemas e dados do cliente. * Dominar o Signavio como plataforma de governança de processos, definindo arquitetura de repositório e padrões corporativos conectados ao ambiente SAP do cliente. **Análise e materiais** * Direcionar análises, validar hipóteses, conectar dados a impactos financeiros, operacionais e de controle, e transformar achados em recomendações. * Construir materiais para diagnóstico, recomendação, roadmap, business case e tomada de decisão, com alto nível de síntese e qualidade visual. * Definir o storyline executivo, ajustar a profundidade por público e priorizar mensagens críticas conectando análise à decisão. **Condução e gestão** * Conduzir agendas completas, facilitar workshops, gerenciar discussões, alinhar stakeholders e sintetizar decisões. * Liderar projetos complexos e multifrentes, definir a metodologia de entrega, gerenciar stakeholders de alto nível e garantir a qualidade das entregas. * Estruturar propostas comerciais, expandir escopo em contas existentes e construir relacionamento com gestores e diretores do cliente. * Desenvolver profissionais juniores do time ao longo do projeto. **O que estamos procurando na pessoa que vai fazer parte do time:** * Graduação em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia de Produção ou Sistemas de Informação / Ciência da Computação. * Experiência em consultoria de gestão, auditoria ou implantação de sistemas ERP/SAP. * Histórico como responsável por pelo menos um ciclo completo de projeto de implantação ou transformação de processos em ambiente SAP, da estruturação à entrega final perante o cliente. * Experiência na gestão de times, com atuação no desenvolvimento de profissionais mais juniores. * Vivência com profundidade em pelo menos uma área funcional ou módulo SAP e visão integrada entre múltiplos módulos. * Capacidade de direcionar análises e transformar achados em recomendações executivas. * Experiência na condução de agendas e workshops com múltiplos stakeholders. **Além disso, é desejável conhecimento:** * Pós\-graduação em Gestão de Negócios, Tecnologia da Informação ou Data Analytics / Business Intelligence. * Experiência em mais de uma área funcional ou módulo SAP ao longo da carreira. * Inglês para condução de r