**Em todas as funções, os McCainers são ambiciosos, curiosos e apaixonados por criar experiências de trabalho excepcionais, juntos. Com uma mentalidade voltada para o cliente, tornamos fazer negócios com a McCain algo simples.** A **Forno de Minas** busca um(a) **Analista Sênior de PMO** para atuar na gestão e governança de projetos estratégicos, garantindo alinhamento entre áreas, cumprimento de cronogramas, controle de indicadores e suporte à tomada de decisão. Esta posição terá atuação principal em **Contagem (MG)** , com abertura para candidaturas de profissionais residentes em **São Paulo (SP).** **O que você fará:** * Estruturar, acompanhar e controlar o portfólio de projetos estratégicos da organização. * Desenvolver e monitorar cronogramas, marcos, riscos, dependências e orçamento dos projetos. * Garantir a aplicação das metodologias, processos e padrões de governança de projetos. * Elaborar dashboards executivos, indicadores de desempenho e relatórios gerenciais para a liderança. * Facilitar reuniões de acompanhamento e fóruns de governança com stakeholders internos. * Apoiar gestores de projetos na priorização de iniciativas e na resolução de impedimentos. * Monitorar riscos e oportunidades, propondo planos de mitigação e contingência. * Conduzir análises críticas sobre prazos, custos, escopo e qualidade das entregas. * Promover a melhoria contínua dos processos de PMO e gestão de projetos. * Atuar como ponto focal para consolidação de informações e acompanhamento da execução estratégica. **O que você precisa para ter sucesso:** * Graduação completa em Administração, Engenharia, Economia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas. * Experiência consolidada em PMO, gestão de projetos ou programas estratégicos. * Conhecimento avançado em metodologias de gestão de projetos (PMI, PMBOK, Agile/Scrum ou modelos híbridos). * Experiência com ferramentas de gerenciamento de projetos, como MS Project, Planner, Jira, Monday.com ou similares. * Domínio de Excel e Power BI para análise de dados e construção de indicadores. * Forte capacidade analítica, organização e habilidade para gerenciar múltiplas prioridades. * Excelente comunicação e capacidade de influência em diferentes níveis da organização. * Inglês intermediário ou avançado será considerado um diferencial. * Certificações PMP, CAPM, PMI\-ACP ou equivalentes serão consideradas diferenciais. Você fará parte de uma equipe dinâmica e colaborativa, atuando em parceria com diversas áreas do negócio para garantir a execução eficiente das prioridades estratégicas da companhia. A função possui forte interação com lideranças, gestores de projetos e stakeholders\-chave, contribuindo diretamente para a evolução da maturidade em gestão de projetos da organização. Na McCain, nossos princípios de liderança orientam a forma como nos relacionamos com os clientes, colaboramos em equipe e alcançamos resultados. Temos foco em compreender as necessidades dos clientes, impulsionar a inovação, capacitar pessoas e assumir a responsabilidade para remover obstáculos e entregar resultados. **IA e Capacidades Digitais** Na McCain, a Inteligência Artificial e as capacidades digitais fazem parte da forma como trabalhamos e inovamos. Valorizamos a curiosidade em relação às tecnologias emergentes e o uso responsável e consciente de ferramentas habilitadas por IA para melhorar resultados e fortalecer nossa cultura preparada para o futuro. **Nós somos McCain.** Essa declaração representa nossa força coletiva e o valor individual de cada pessoa. Suas contribuições desempenham um papel essencial em nosso sucesso. Nossa cultura vencedora é baseada na autenticidade e na confiança, permitindo que cada um desenvolva seu melhor potencial. Aqui, você encontrará oportunidades para aprender, crescer e prosperar. Junte\-se a nós e descubra por que somos melhores juntos. Nosso propósito está fundamentado na construção de relacionamentos significativos. Acreditamos fortemente no valor de trabalhar presencialmente, pois isso nos ajuda a permanecer conectados, colaborar de forma mais eficaz e crescer como equipe. Ao mesmo tempo, reconhecemos a importância da flexibilidade. A maioria das posições corporativas segue um modelo híbrido de trabalho, com a possibilidade de atuar remotamente até dois dias por semana. Poderão existir exceções dependendo da função e da localidade, por isso recomendamos que você consulte o recrutador para obter mais detalhes.