Grupo QuintoAndar | Analista de Planejamento e Performance Sênior - Vaga Afirmativa PCD
QuintoAndar · São Paulo, São Paulo, Brazil
**Sobre o Grupo QuintoAndar** Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados por um propósito compartilhado de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, contamos com um portfólio diversificado de marcas e soluções, em diferentes países da América Latina, que contemplam todas as fases da jornada do morar e ainda um Hub de Tecnologia em Portugal. Desenvolvemos tecnologias e inovação para transformar e impulsionar a experiência de moradia como um todo. Com o apoio de uma equipe de classe mundial de investidores e consultores, como Kaszek, Qualcomm, General Atlantic e SoftBank, o Grupo QuintoAndar está atualmente avaliado em mais de US$ 5,1 bilhões e continua a crescer ano após ano. Aqui você trabalhará com os melhores profissionais do mercado, em um ambiente que respira inovação, colaboração e alto desempenho. Para saber mais sobre a nossa história, acesse https://grupoquintoandar.com/pt/ **Por que essa vaga é afirmativa para pessoas com deficiência?** O Grupo QuintoAndar está comprometido com a promoção da Inclusão Social e um dos pilares é a representatividade em nossos times. Acreditamos que através da geração de mais oportunidades e de ações intencionais, avançaremos na construção e fortalecimento da inclusão social em nosso ambiente. Vale ressaltar que para essa vaga o nosso processo seletivo não sofreu alterações de etapas ou formas de avaliação. Entendemos que o recrutamento é uma porta de entrada para a diversidade, sempre atentos ao que nos torna plurais. **Localização \& Trabalho Remoto** Nosso time trabalha no modelo "remote\-first", o que significa que estamos trabalhando de casa com a possibilidade de morar em qualquer lugar do Brasil. Também temos a opção de utilizar os escritórios em São Paulo ou utilizar os espaços de coworking de parceiros, ambos até duas vezes por semana. **Etapas do Processo Seletivo** As etapas dos nossos processos seletivos têm como objetivo avaliar suas experiências e oferecer a você a oportunidade de conhecer nossos times e oportunidades de carreira, sendo estruturadas da seguinte forma: * Triagem; * Etapa People; * Teste SQL; * Etapa Gestão; * Live Case; * Etapa com stakeholder; * Offer. **Sobre a Área** Buscamos pessoas com perfil analítico e mentalidade voltada a dados para integrar nossos times de Negócios e Planejamento e Performance. Esta posição faz parte de um projeto focado em inclusão (PwD) e as oportunidades estão distribuídas em diferentes estruturas de Operações. Seu objetivo principal será transformar dados em estratégia, garantindo que nossas decisões de negócio sejam embasadas em diagnósticos precisos e visão de futuro. Se você gosta de resolver problemas complexos e quer impacto direto no crescimento do negócio, seu lugar é aqui! **Responsabilidades** * Diagnóstico e Insights: Analisar funis de performance e indicadores operacionais para identificar gargalos e oportunidades de otimização. * Gestão e análise de Dados: Extrair e manipular grandes volumes de dados e gerar análises e insights para suportar a tomada de decisão das lideranças. * Parceria Estratégica: Atuar de forma consultiva junto aos stakeholders (times comerciais, hunters e lideranças), traduzindo dados técnicos em recomendações de negócio (business sense). * Acompanhamento de Metas: Monitorar KPIs de performance e garantir a acurácia das informações reportadas. * Projetos de Melhoria: Apoiar na implementação de novas ferramentas e processos que aumentem a eficiência da área. **Requisitos** * Capacidade Analítica: Raciocínio lógico apurado para estruturar problemas e propor soluções baseadas em dados. * Conhecimento de Estatística: habilidade para estruturar teste de validação de hipóteses e construir modelos matemáticos * Domínio de SQL: Conhecimento técnico para extração e transformação de dados (mandatório para a maioria das frentes). * Visão de Negócio: Habilidade de entender como os indicadores impactam a estratégia da companhia. * Comunicação: Capacidade de transitar entre o time técnico e o time de negócios, apresentando resultados de forma clara. * Gestão de Stakeholders: Habilidade de gerenciar expectativas, alinhar prioridades entre diferentes áreas e construir relacionamentos de confiança, garantindo que os projetos de dados gerem valor real para os tomadores de decisão. **Diferencial** * **Visualização de Dados:** Experiência com ferramentas como Power BI, Looker ou Tableau. * **Inglês:** Capacidade de leitura e compreensão de documentos e diretrizes globais/executivas. * **Resolução de Problemas:** Experiência prévia em ambientes dinâmicos de alta performance (Ops/Growth). * **Inteligência Artificial (GenAI)** : Proficiência no uso de ferramentas de IA para aumento de produtividade e resolução de problemas. Conhecimento prático em engenharia de prompt (prompt engineering) e noções das arquiteturas subjacentes aos modelos (ex: entendimento das diferenças e casos de uso de RAG vs. long context windows). **Importante** * O nosso processo sele