Analista de Departamento Pessoal Pleno (DP / Folha)

Carapicuíba, SP, BR

Somos uma consultoria em crescimento, atendendo diversos clientes e buscando um(a) Analista de Departamento Pessoal Pleno para ser referência técnica no time. Você terá contato com diferentes realidades de empresas, ganhando repertório e autonomia, em um modelo de trabalho híbrido. * Executar fechamento completo de folha de pagamento, encargos e obrigações acessórias. * Realizar admissões, rescisões, férias, afastamentos e movimentações. * Conferir e garantir o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária. * Atender dúvidas de clientes internos/externos sobre rotinas de DP. * Controlar ponto, banco de horas e benefícios. * Apoiar em auditorias, processos de fiscalização e controles internos. * Sugerir melhorias em processos, rotinas e uso do sistema de folha. Requisitos: **Requisitos obrigatórios:** * Experiência sólida como Analista de Departamento Pessoal Pleno ou similar. * Domínio de rotinas de folha, encargos (INSS, FGTS, IRRF) e eSocial. * Vivência com admissões, rescisões, férias, ponto e benefícios. * Conhecimento atualizado em legislação trabalhista e previdenciária. * Excel intermediário e familiaridade com sistemas de folha (Dominio , Protheus , SCI , SAP) * Disponibilidade para modelo de trabalho híbrido. **Diferenciais:** * Experiência em escritório contábil ou consultoria. * Atuação com múltiplos CNPJs e diferentes convenções coletivas. * Conhecimento em implantação ou migração de sistemas de folha. * Formação em Administração, Contabilidade, RH ou áreas correlatas. * Perfil analítico, organizado e com boa comunicação com clientes. Benefícios Valorizamos pessoas que gostam de aprender e crescer junto. Aqui você terá: * Modelo híbrido com flexibilidade de horários. * Plano de saúde e benefícios compatíveis com o mercado. * Ambiente colaborativo, com liderança próxima e acessível. * Exposição a diferentes clientes e segmentos, acelerando seu desenvolvimento. * Oportunidade real de propor melhorias e influenciar processos de DP.