\# PERFIL DA VAGA\#\# Título do Cargo \*\*Coordenador de PCM e Melhoria Contínua\*\* \#\# Principais Responsabilidades * Planejar, coordenar e implementar projetos de melhoria contínua utilizando metodologias como Lean, Six Sigma e Kaizen * Gerenciar o Programa de Controle e Monitoramento (PCM), garantindo o cumprimento de indicadores e metas estabelecidas * Realizar diagnósticos de processos, identificar gargalos e oportunidades de otimização * Desenvolver e acompanhar planos de ação para eliminação de desperdícios e redução de custos * Coordenar equipes multidisciplinares em projetos de melhoria, garantindo engajamento e resultados * Coletar, analisar e interpretar dados para tomada de decisão baseada em fatos * Elaborar relatórios de desempenho e apresentar resultados aos stakeholders * Capacitar e treinar colaboradores em ferramentas e metodologias de melhoria contínua * Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e propor ajustes quando necessário * Garantir a sustentabilidade das melhorias implementadas \#\# Requisitos Necessários \#\#\# Formação Acadêmica * Ensino Superior completo em Engenharia, Administração, Gestão da Produção ou áreas correlatas * Certificação em Lean, Six Sigma (Green Belt ou Black Belt) ou metodologia equivalente \#\#\# Experiência Profissional * Mínimo de 3 a 5 anos em funções relacionadas a melhoria contínua, otimização de processos ou gestão operacional * Experiência comprovada na implementação de projetos Lean e/ou Six Sigma * Vivência em gestão de indicadores e análise de dados \#\#\# Competências Técnicas * Domínio de ferramentas de melhoria contínua (5S, Kaizen, VSM, DMAIC, etc.) * Conhecimento em estatística aplicada e análise de dados * Proficiência em ferramentas de análise (Excel avançado, Power BI ou ferramentas similares) * Conhecimento em sistemas de gestão e processos \#\#\# Habilidades Comportamentais * Visão sistêmica e pensamento analítico * Excelente comunicação e capacidade de apresentação * Liderança e habilidade de trabalho em equipe * Proatividade e orientação a resultados * Capacidade de influenciar sem autoridade formal * Flexibilidade e adaptabilidade a mudanças * Atenção a detalhes e comprometimento com qualidade \#\# Diferenciais * Certificação Black Belt em Six Sigma * Experiência com ferramentas de automação e tecnologia (RPA, Business Intelligence) * Conhecimento em gestão de projetos (PMP ou PRINCE2\) * Experiência em diferentes setores (manufatura, serviços, logística) * Domínio de idioma estrangeiro (inglês) * Conhecimento em metodologias ágeis * Experiência com gestão de mudança organizacional \#\# Informações Complementares \*Nenhuma informação complementar fornecida no momento da requisição.\*