**Gerente RTR (Record to Report Services)** **Conheça a oportunidade** Se você atua com foco no cliente e na inovação, toma decisões de forma aberta e transparente, aprecia e nutre um ambiente de trabalho respeitoso, trabalha de forma multidisciplinar, colaborativa, pragmática e com foco nos resultados, assumindo responsabilidade pela entrega, saiba mais sobre a nossa vaga de **Gerente RTR (Record to Report Services).** Informações importantes sobre a vaga: § Local de trabalho: Contagem\-MG § Modalidade de trabalho: flexível § Horário de trabalho: Seg a Sex, 8h às 17:15h § Tipo de contrato: **efetivo** Atividades: § Liderar a torre de Record to Report (R2R) na região LATAM, integrando as operações internas e terceirizadas. § Garantir a entrega dos processos R2R conforme SLAs, KPIs, políticas corporativas e padrões de qualidade. § Assegurar os fechamentos contábeis mensais, trimestrais e anuais dentro dos prazos estabelecidos. § Fortalecer os controles internos, a conformidade contábil e as trilhas de auditoria, incluindo SOX ou equivalente. § Gerir o desempenho dos parceiros de outsourcing, acompanhando resultados, desvios e planos de melhoria. § Padronizar e harmonizar processos regionais em conjunto com os Global Process Owners (GPOs). § Liderar iniciativas de automação, analytics, RPA e inteligência artificial aplicadas aos processos R2R. § Identificar oportunidades de eficiência, produtividade e redução de custos, com ganhos mensuráveis. § Atuar como parceiro estratégico de CFOs, controllers e demais stakeholders da região LATAM. § Liderar, desenvolver e engajar a equipe, promovendo accountability, colaboração e melhoria contínua. Conhecimentos e habilidades necessárias: § Formação superior em Contabilidade, Finanças, Administração ou áreas correlatas. § Experiência sólida vivência em Contabilidade ou Finanças, com atuação relevante em Shared Services ou GBS. § Vivência em processos contábeis, fechamento financeiro, controles internos e auditoria. § Experiência em ambiente regional ou multinacional, preferencialmente na América Latina. § Inglês avançado ou fluente e espanhol avançado. § Experiência com ERP, especialmente SAP ou SAP S/4HANA, e familiaridade com automação, analytics e melhoria de processos. Será um diferencial: § Pós\-graduação ou MBA. § Experiência com modelos híbridos de operação, outsourcing ou gestão de fornecedores de serviços. § Experiência em Indústria; § Disponibilidade para início imediato. Salário e benefícios acompanham tendência de mercado de empresas do nosso porte e segmento, como plano de saúde, bônus e cartão alimentação. Os benefícios também são focados em bem\-estar e equilíbrio – tais como: licença maternidade e paternidade estendidas, apoio emocional, wellhub, dentre outros. **Sobre a empresa** **Somos a RHI Magnesita, a força que move a indústria refratária** Dominamos altas temperaturas para que as indústrias do mundo todo construam uma vida moderna e sustentável. Somos líder global de produtos, sistemas e serviços refratários de alta qualidade, indispensáveis para processos industriais com temperaturas superiores a 1\.200°C (como das indústrias de aço, cimento, metais não ferrosos e vidro, entre outros). Contamos com 13 mil empregados diretos, 35 principais unidades de produção e 70 escritórios comerciais para atender mais de 10 mil clientes em 40 países. **Nosso jeito de ser** Para entregar o melhor **desempenho aos** **clientes**, contamos com um time **qualificado**, **engajado** e **colaborativo** para colocar **tecnologias inovadoras** em prática. Por isso nos importamos tanto com as pessoas, buscando atrair e manter talentos, além de estimular um estilo de liderança que incentiva a **abertura**, **novas ideias** e a **execução** de diferentes iniciativas. Acreditamos que atuar de forma **pragmática**, **positiva** e **integrada** torna as equipes mais fortes e traz melhores resultados. Somos uma empresa formada de gente. E gente significa diversidade: de ideias, de gênero, de cores, de raças, de vivências, de corpos, de mentes. Temos o compromisso de oferecer oportunidades iguais a todos, independentemente de sexo, raça, deficiência, etnia, orientação sexual, idade ou qualquer outra característica. Queremos que todos os nossos colaboradores se sintam acolhidos e valorizados. Aqui você pode ser você mesmo!