Sobre Somos uma empresa de consultoria especializada em recrutamento e seleção e estamos conduzindo, de forma confidencial para uma posição executiva de Tecnologia da Informação, que terá papel relevante na evolução da estratégia tecnológica e na condução de importantes iniciativas de transformação em uma organização de grande porte. A posição terá atuação ampla e estratégica, com responsabilidade sobre diferentes frentes de Tecnologia da Informação e forte interação com as áreas de negócio. O desafio envolve fortalecer a governança, impulsionar a transformação digital, garantir a eficiência e continuidade dos serviços e apoiar a evolução dos ambientes tecnológicos da organização. Buscamos um(a) profissional com trajetória consolidada em liderança de TI, experiência em ambientes complexos e capacidade de atuar de forma estratégica, conectando tecnologia às necessidades e aos objetivos do negócio. Por se tratar de um processo confidencial, as informações relacionadas à organização e à estrutura da posição serão apresentadas de forma gradual ao longo das etapas do processo. Localidade: São Paulo\-SP Principais responsabilidades • Definir e liderar a estratégia de Tecnologia da Informação, garantindo alinhamento com os objetivos do negócio. • Liderar as áreas de infraestrutura, sistemas corporativos, segurança da informação, dados, projetos, orçamento e fornecedores. • Garantir disponibilidade, continuidade, performance e qualidade dos serviços de TI. • Conduzir iniciativas de transformação digital, automação, inovação, integração de sistemas e modernização tecnológica. • Fortalecer a governança de TI, indicadores, gestão de portfólio e riscos tecnológicos. • Garantir aderência às políticas internas, LGPD, segurança cibernética e boas práticas de mercado. • Atuar de forma próxima às áreas de negócio, traduzindo necessidades estratégicas em soluções de tecnologia. • Liderar equipes multidisciplinares, projetos críticos e iniciativas de transformação e mudança organizacional. Requisitos Técnicos • Formação superior completa em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas de Informação, Administração ou áreas correlatas. • Pós\-graduação, MBA ou especialização em Tecnologia, Governança de TI, Segurança da Informação, Gestão de Projetos, Dados, Transformação Digital ou áreas relacionadas. • Experiência sólida em posições de liderança em Tecnologia da Informação, incluindo infraestrutura, sistemas corporativos, segurança, projetos, fornecedores e orçamento. • Conhecimento em ITIL, COBIT, metodologias ágeis, LGPD, cloud, cybersecurity, ERP e governança de dados. • Inglês avançado será considerado um diferencial. • Experiência em liderança estratégica, gestão de equipes e relacionamento com diferentes áreas do negócio. Diferenciais • Experiência em transformação digital, cloud, segurança da informação, governança de dados e modernização de sistemas corporativos. • Vivência com ITIL, COBIT, metodologias ágeis e gestão de portfólio de projetos. • Experiência na gestão de fornecedores estratégicos e orçamento de TI. • Vivência em projetos de integração entre tecnologia e áreas de negócio. • Experiência em ambientes de alta complexidade e em processos de transformação organizacional. Se você possui experiência compatível com o desafio e tem interesse em conhecer melhor a oportunidade, convidamos você a se candidatar para participar do processo seletivo.