Pessoa Consultora Digital – Estratégia e Posicionamento Executivo
FSB Holding · São Paulo, SP, BR
Estamos em busca de uma Pessoa Consultora Digital para atuar na estratégia de posicionamento executivo e construção de marca pessoal de lideranças, conectando conteúdo, tendências, reputação e objetivos estratégicos do negócio. Essa pessoa será responsável por transformar ideias, visões e repertórios de executivos em conteúdos relevantes e autênticos para o LinkedIn, além de acompanhar tendências, identificar oportunidades de pauta, conduzir alinhamentos com lideranças e analisar a performance das iniciativas digitais. A posição exige repertório em Comunicação Digital, Social Media ou PR, excelência em redação corporativa, storytelling e capacidade de adaptar linguagem e tom de voz para diferentes perfis de liderança. Na FSB Holding, sua excelência faz a nossa reputação. E vice\-versa. **Responsabilidades e atribuições** ----------------------------------- * Desenvolver estratégias de posicionamento executivo, definindo pilares de conteúdo, tom de voz e direcionamentos de personal branding alinhados aos objetivos estratégicos da organização. * Mapear notícias, tendências de mercado, temas relevantes, causas sociais e marcos internos para transformar oportunidades em pautas para as lideranças. * Conduzir reuniões de alinhamento e entrevistas com executivos, traduzindo suas visões, opiniões, histórias e insights em conteúdos relevantes para suas redes. * Criar e redigir conteúdos para LinkedIn, incluindo posts, artigos, reflexões sobre liderança, coberturas de eventos, anúncios, carrosséis, vídeos curtos e enquetes. * Coordenar fluxos de revisão e aprovação com diferentes áreas, como assessoria de imprensa, jurídico e compliance, garantindo qualidade e cumprimento dos prazos. * Monitorar indicadores de performance, como alcance, engajamento, crescimento de seguidores e visualizações, estruturando relatórios e insights para evolução contínua. * Realizar social listening, acompanhando interações relevantes nos perfis dos executivos e identificando oportunidades de relacionamento com a audiência. **Requisitos e qualificações** ------------------------------ * Graduação completa em Jornalismo, Relações Públicas, Comunicação Social, Publicidade ou Marketing. * Experiência em Comunicação Digital, Social Media ou PR, com atuação em gestão de imagem e redação corporativa para executivos e grandes lideranças. * Experiência com LinkedIn e desenvolvimento de conteúdo para posicionamento executivo. * Domínio de redação corporativa, storytelling e gramática. * Capacidade de adaptar linguagem, narrativa e tom de voz a diferentes perfis de liderança. * Conhecimento do ambiente corporativo e capacidade de acompanhar temas, tendências e assuntos relevantes para diferentes setores. * Capacidade de relacionamento e condução de entrevistas com executivos e stakeholders. * Perfil analítico para acompanhamento de métricas, elaboração de relatórios e geração de insights. * Conhecimento de estratégias de personal branding e thought leadership será considerado um diferencial. **Formação Principal** ---------------------- Ensino Superior completo em Jornalismo, Relações Públicas, Comunicação Social, Publicidade ou Marketing. **Localidade e Modalidade** --------------------------- São Paulo – SP \| Modelo Hibrido **Vaga também para PCD** ------------------------ Sim. **N. do Fluig** --------------- 1246816