Analista de Desenvolvimento Jr
DIGISYSTEM - IT Solutions · São Paulo, São Paulo, Brazil
**Descrição Da Vaga** Estamos em busca de um **Analista de Desenvolvimento de Software Júnior** para compor nosso time de desenvolvimento. O profissional atuará no desenvolvimento, manutenção e evolução de soluções de software, contribuindo para a implementação de novas funcionalidades, correção de bugs e melhorias nas aplicações existentes. **Principais Atividades** * Desenvolver novas funcionalidades utilizando as stacks e tecnologias adequadas às necessidades dos projetos. * Realizar manutenção e evolução de aplicações existentes. * Identificar, analisar e corrigir bugs e problemas técnicos. * Implementar melhorias e evoluções nas soluções desenvolvidas. * Apoiar na realização de testes e validações das funcionalidades implementadas. * Participar das atividades do time de desenvolvimento, contribuindo nas definições e soluções técnicas. * Seguir padrões de desenvolvimento, versionamento de código e boas práticas de engenharia de software. * Trabalhar em conjunto com profissionais de diferentes áreas para compreender requisitos e transformar necessidades de negócio em soluções tecnológicas. **Formação** * Ensino superior cursando ou completo em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou áreas correlatas. * Cursos técnicos ou formações complementares em desenvolvimento de software serão considerados diferenciais. **Conhecimento Técnico** * Lógica de programação e fundamentos de desenvolvimento de software. * Conhecimento em programação orientada a objetos. * Conhecimento em pelo menos uma linguagem de programação, como Java, C\#, Python, JavaScript ou TypeScript. * Conhecimento em SQL e bancos de dados relacionais. * Conhecimento em desenvolvimento e consumo de APIs REST. * Conhecimento em Git e controle de versão. * Conhecimento básico em desenvolvimento de aplicações web. * Noções de testes de software e tratamento de erros. * Noções de metodologias ágeis, como Scrum ou Kanban. **Requisitos Mínimos** * Experiência de 0 a 2 anos em desenvolvimento de software, incluindo estágio, projetos acadêmicos ou projetos pessoais. * Conhecimento prático em pelo menos uma linguagem de programação. * Capacidade de desenvolver, manter e corrigir funcionalidades de software. * Conhecimento básico de banco de dados e SQL. * Capacidade de interpretar requisitos e transformá\-los em soluções técnicas. * Boa capacidade de raciocínio lógico e resolução de problemas. * Organização e atenção aos detalhes. * Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe. * Proatividade e interesse em aprendizado e evolução profissional contínua. **Regime De Contratação** CLT **Departamento** Corporativo