Analista de RH Jr
Ademicon · Curitiba, Paraná, Brazil
**Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência (PcD)** **Analista de RH Júnior \| Talento e Cultura Ademicon** Somos uma empresa em constante evolução, movida por pessoas, inovação e propósito. Há mais de 30 anos no mercado, construímos uma trajetória sólida, marcada pelo crescimento sustentável, pela proximidade com nossos clientes e pelo compromisso de transformar sonhos em conquistas reais. Nossa cultura valoriza o protagonismo, a colaboração e o desenvolvimento contínuo. Acreditamos que grandes resultados são construídos por pessoas engajadas, que encontram espaço para crescer, inovar e gerar impacto todos os dias. Com presença nacional e expansão acelerada, seguimos evoluindo de forma estratégica, investindo em tecnologia, desenvolvimento humano e fortalecimento da nossa marca empregadora. Buscamos profissionais que queiram ir além do óbvio, enfrentar desafios, construir soluções e fazer parte de um ambiente dinâmico, acolhedor e orientado a resultados. Mais do que uma empresa, somos um ecossistema de oportunidades, conexões e crescimento. Um lugar onde talentos são reconhecidos, ideias ganham espaço e carreiras podem alcançar novos patamares. Aqui acreditamos que a diversidade fortalece nosso time e enriquece nossa cultura. Estamos em busca de um(a) Analista de RH Júnior para integrar nosso time de Talento e Cultura! Se você é apaixonado(a) por pessoas e quer crescer em uma empresa que valoriza o desenvolvimento humano, essa oportunidade é para você! **Sobre a posição** Você atuará no desenvolvimento e execução de processos de Recursos Humanos, garantindo práticas alinhadas à cultura da Ademicon e contribuindo para o engajamento, crescimento e retenção dos nossos colaboradores. **O que você vai fazer no dia a dia** \- Realizar divulgação de vagas, triagem de currículos e contato com candidatos \- Conduzir processos seletivos de baixa complexidade (jovens aprendizes, assistentes e analistas) \- Dar suporte aos programas da área de Talento e Cultura \- Realizar controles diversos para alimentar a base de indicadores da área \- Conduzir a integração de novos colaboradores \- Analisar processos e sugerir melhorias contínuas \- Conduzir projetos de baixa complexidade **O que esperamos de você** Requisitos técnicos: \- Conhecimento em Excel, Word e ferramentas de apresentação \- Noções de ferramentas de Recrutamento e Seleção \- Conhecimento em técnicas de entrevista por competência \- Noções de rotinas de RH (folha de pagamento, avaliação de performance, treinamento) Competências comportamentais: \- Organização e atenção aos detalhes \- Boa comunicação verbal e escrita \- Proatividade e vontade de aprender \- Espírito de trabalho em equipe **Formação:** \- Graduação em andamento ou concluída em Psicologia, Administração ou áreas correlatas **Diferencial:** \- Experiência prévia em processos de RH (estágio ou a partir de 1 ano) *Esta vaga é destinada exclusivamente a Pessoas com Deficiência (PcD), em conformidade com a Lei de Cotas (Lei 8\.213/91\). Todas as nossas vagas são acessíveis e oferecemos um ambiente de trabalho inclusivo.* **BENEFÍCIOS DA VAGA** * Assistência médica * Assistência odontológica * Campanhas de incentivo * Cesta de Natal * Cobertura Eco Salva * Confraternização de fim de ano * Convênio com instituições de ensino * Day\-off no seu aniversário * Desconto em produtos e serviços da empresa * Espaço para alimentação * Programa de participação de resultados (PLR) * Seguro de vida coletivo * Universidade corporativa * Vale alimentação * Vale refeição * Vale transporte ou auxílio combustível