Analista de Projetos

S FERNANDES CONSTRUÇÕES · Natal, RN, BR

Estamos em busca de um profissional qualificado para atuar na área de projetos de subestação de energia elétrica. Responsabilidades e Atribuições · **Planejamento de projetos:** auxiliar na definição de escopo, objetivos, cronograma, etapas, entregas e recursos necessários nas obras; · **Acompanhamento de prazos:** monitorar e acompanhar a confecção dos projetos identificando possíveis atrasos ou desvios em relação ao cronograma juntamente com a coordenação de obras; · **Controle de custos:** acompanhar orçamento, despesas e utilização de recursos dos projetos; · **Gestão de indicadores:** elaborar e acompanhar KPIs, métricas de desempenho e resultados dos projetos; · **Elaboração de relatórios:** produzir relatórios gerenciais, apresentações e atualizações sobre o status dos projetos; · **Gestão de riscos:** identificar possíveis riscos, problemas e impactos para repassar ao setor competente apoiando a elaboração de planos de ação; · **Participação de reuniões com os contratantes:** preparar pautas, registrar decisões, acompanhar pendências e ajustar os projetos de acordo com a solicitação dos contratantes; · **Gestão documental:** organizar documentos, cronogramas, atas, planos, evidências e demais registros relacionados aos projetos; · **Integração entre áreas:** atuar como ponto de apoio entre equipes, gestores, fornecedores e contratantes. **Requisitos Obrigatórios** * Formação em engenharia civil; * Experiência em projetos gestão de projetos; * Conhecimento em projetos de subestação de energia elétrica; * Habilidade com ferramentas como Excel, Power BI, Microsoft Project, Jira, Trello, Monday ou similares. **Habilidades comportamentais** · Organização — lidar simultaneamente com tarefas, documentos, prazos e prioridades. · Comunicação — transmitir informações de maneira clara para diferentes públicos. · Proatividade — antecipar problemas e buscar soluções antes que eles afetem o projeto. · Pensamento analítico — interpretar dados, identificar desvios e compreender suas causas. · Gestão de prioridades — saber diferenciar o que é urgente, importante e estratégico. · Trabalho em equipe — colaborar com diferentes áreas e profissionais. · Negociação — alinhar prazos, recursos, responsabilidades e expectativas. · Atenção aos detalhes — importante para cronogramas, documentos, indicadores e controles. · Resolução de problemas — analisar situações e estruturar alternativas. · Adaptabilidade — lidar com mudanças de escopo, prioridades e condições do projeto. Local do trabalho: Presencial Pagamento: R$4\.000,00 \- R$4\.500,00 por mês Benefícios: * Seguro de vida * Vale\-alimentação * Vale\-transporte Local do trabalho: Presencial