Gerente Geral de Loja
Compmaster - Revendedor Vivo · Lages, Santa Catarina, Brazil
**Candidate\-se rapidamente pelo email: vaga\[email protected]** **Nível:** Gerente **Cursos de:** (Administrativo),(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). **Escolaridade:** Graduação \- (Administrativo),(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). \- Cursando **Tipo de contrato:** CLT **Jornada de trabalho:** Segunda\-feira: 8:30 às 12:00 \| 13:30 às 18:00Terça\-feira: 8:30 às 12:00 \| 13:30 às 18:00Quarta\-feira: 8:30 às 12:00 \| 13:30 às 18:00Quinta\-feira: 8:30 às 12:00 \| 13:30 às 18:00Sexta\-feira: 8:30 às 12:00 \| 13:30 às 18:00Sábado: 8:30 às 12:30 à tarde a combinar **Benefícios:** 💰 Comissão, Vale transporte, Plano de Saúde (Unimed): Paga somente coparticipação \| Com direito a dependentes. de 70,00%, Convênio farmácia **Responsabilidades Da Posição** * Liderar, treinar e desenvolver a equipe de vendas * Acompanhar indicadores de desempenho (metas, vendas, ticket médio, conversão, comissões) * Garantir a qualidade no atendimento ao cliente e a fidelização * Realizar escalas, controle de ponto e acompanhamento de desempenho individual * Assegurar o cumprimento de políticas internas, normas e processos da empresa * Controlar estoque, exposição de produtos e organização da loja * Elaborar relatórios e prestar contas à gestão regional * Atuar de forma estratégica para alavancar resultados e resolver conflitos **Requisitos Obrigatórios Para a Posição** * Ensino médio completo (superior será um diferencial) * Experiência anterior como gerente ou subgerente no varejo * Perfil de liderança, proatividade e foco em resultados * Boa comunicação e habilidade para gestão de pessoas * Conhecimento em vendas, metas e indicadores comerciais * Disponibilidade de horários **Entregas e Resultados Esperados Para a Posição** * Atingimento de metas comerciais: garantir o cumprimento das metas de vendas da loja (aparelhos, planos, serviços e acessórios). * Gestão de indicadores: acompanhar e melhorar indicadores como faturamento, ticket médio, conversão de vendas e produtividade da equipe. * Desenvolvimento da equipe: treinar, acompanhar e desenvolver os consultores de vendas, promovendo melhoria contínua de desempenho. * Qualidade no atendimento: assegurar um atendimento consultivo e de excelência ao cliente, fortalecendo a experiência e fidelização. * Execução de estratégias comerciais: implementar campanhas, ações promocionais e estratégias para aumento de vendas. * Gestão operacional da loja: garantir organização, controle de estoque, funcionamento dos processos e cumprimento de padrões da marca. * Clima e engajamento da equipe: manter um ambiente de trabalho positivo, com foco em resultados e colaboração. * Relatórios e acompanhamento de resultados: analisar desempenho da loja e reportar resultados à gestão regional, propondo melhorias e planos de ação. **Sobre a Empresa** A **Compmaster** é uma empresa brasileira fundada em 1997, na cidade de Sananduva/RS, que atua como **revendedora autorizada da Vivo** desde 2009\. Especializada em soluções de telefonia, telecomunicações e eletrônicos, a empresa se tornou uma das maiores revendedoras Vivo, com forte presença no Sul do Brasil. Sempre com foco em atendimento personalizado, qualidade e excelência nos serviços prestados.