COORDENADORA(OR) DE PROCESSOS DE PLANEJAMENTO E GESTÃO DE MANUTENÇÃO
Vale · Nova Lima, MG, BR
Onde tem **evolução**, a Vale está. **COORDENADORA(OR) DE PROCESSOS PLANEJAMENTO DE GESTÃO DE MANUTENÇÃO – SANEAMENTO E MANUTENÇÃO DE SPCI**** ****VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES****Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.****Quer conhecer nossa oportunidade?** **N° do CD (Cargo disponível): 6096****N° de Vagas: 01****Formação:** Graduação preferencialmente em Engenharias (Minas, Metalúrgica, Química, Mecânica, Civil) ou áreas correlatas.**Localidade****:** Nova Lima/MG ou Itabira/MG ou São Gonçalo do Rio Abaixo/MG ou Mariana/MG**Horário de Trabalho:** das 7:30 às 16:30**Tipo de contrato:** Indeterminado **Período de inscrição**: de 15/09/2026 a 21/09/2026**Requisitos necessários:*** Graduação preferencialmente em Engenharias (Minas, Metalúrgica, Química, Mecânica, Civil) ou áreas correlatas; * Vivência profissional em Manutenção Industrial; * Experiência em fiscalização de Contratos; * Vivência com gestão de equipes / cargos de liderança; * Conhecimento no Pacote Office e PowerBI; * Habilitação Categoria B; * Necessário flexibilidade para residir em uma das localidades: Mariana, Ouro Preto ou São Gonçalo do Rio Abaixo/MG; * Disponibilidade para viagens esporádicas. **Requisitos desejáveis**:* Pós Graduação em Gestão ou Engenharia de Manutenção. * Desejável conhecimentos em Normas Técnicas de SPCI; * Conhecimento em processos de tratamento de água e efluentes. **Responsabilidades e atividades do cargo:*** Garantir a execução das atividades de manutenção preventiva, preditiva e corretiva dos ativos de saneamento, de SPCI e de SDAI das operações das Minas do Corredor Sudeste e da EFVM. * Garantir a disponibilidade e integridade dos sistemas de combate a incêndio (casas de bombas, rede de hidrantes, sprinklers, reservatórios, etc.), de tratamento e abastecimento de água e de tratamento e destinação de efluentes. * Assegurar o cumprimento de normas técnicas, legislações ambientais e requisitos de segurança (ex.: NR, ITs do Corpo de Bombeiros, licenças ambientais). * Coordenar a fiscalização de contratos de serviços de manutenção e fornecedores especializados. * Acompanhar na rotina e tratar desvios nos indicadores de desempenho (KPIs) de manutenção. * Liderar equipes próprias e terceiras, promovendo cultura de segurança, disciplina operacional e melhoria contínua. * Participar elaboração e atualização de planos de manutenção e estratégias baseadas em criticidade dos ativos. * Responder por auditorias internas e externas (ambientais, segurança, compliance) e inspeções securitárias. * Garantir o funcionamento de controles de riscos GRNO e HIRA relacionados ao SPCI e ao Saneamento. * Identificar riscos operacionais e implementar ações de mitigação, especialmente relacionados a Falhas em sistemas de combate a incêndio * Identificar necessidades de melhoria e demandar a implantação de projetos de saneamento e de SPCI. * Gerir orçamento da área, garantindo aderência de OPEX e CAPEX. **Um pouco do que a Vale oferece para você*** **Previdência Privada**: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. * **PLR \- Programa de Participação nos Lucros e Resultados:** reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa * **Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica:** Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida; * **Reembolso Creche ou Auxílio Babá:** apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho \- até os 6 anos dos dependentes; * **PASA** \- Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; * **Vale alimentação:** suporte financeiro para compras de itens de mercado; * **Vale refeição ou Refeições no trabalho:** benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária; * **Apoiar \- Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes:** suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; * **Cartão Presente de Natal para Dependentes:** um gesto de carinho no final do ano \- para dependentes até 10 anos; * **Transporte fretado ou Vale transporte:** garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho; * **Passagens de trem de passageiros** na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; * **Incentivo à atividade física \- Wellhub:** promoção de saúde física e bem\-estar com programas de atividade física; * **Programa Bem\-Estar:** cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; * **Clube de Vantagens:** Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. * **Para seu autodesenvolvimento e aprendizado contínuo:** oferecemos a plataforma Valer, ambiente digital com acesso gratuito e ilimitado a mais de 70 mil cursos com c