ANALISTA DE TREINAMENTO & DESENVOLVIMENTO
Kothe S.A. · Araguaína, Tocantins, Brazil
ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO **Principais Atividades** * Realizar o Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT) junto às áreas, identificando competências técnicas e apoiando a construção e atualização do cronograma de treinamentos; * Planejar, organizar e acompanhar treinamentos, integrações e ações de desenvolvimento, garantindo comunicação, participação e cumprimento dos prazos; * Elaborar e ministrar treinamentos de integração e conteúdos internos, contribuindo para a disseminação da cultura, políticas e processos do Grupo Kothe; * Apoiar a estruturação e aplicação de avaliações de desempenho, pesquisas de cultura e pesquisas organizacionais; * Acompanhar os ciclos de experiência de 45 e 90 dias, orientando gestores e garantindo o cumprimento das etapas e prazos; * Elaborar relatórios e acompanhar indicadores de T\&D (KPIs), como cobertura de treinamentos, adesão, participação e cumprimento do cronograma; * Apoiar gestores na elaboração e acompanhamento de Planos de Desenvolvimento Individual (PDI); * Gerenciar a agenda do departamento, identificando conflitos e garantindo o alinhamento das ações com as áreas envolvidas. Requisitos e Conhecimentos Técnicos * Ensino Superior completo ou cursando em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos, Pedagogia ou áreas correlatas; * Conhecimento em Treinamento e Desenvolvimento e LNT; * Conhecimento em avaliação de desempenho e pesquisas organizacionais; * Conhecimento em indicadores e elaboração de relatórios gerenciais; * Domínio do Pacote Office, principalmente Excel e PowerPoint; * Familiaridade com sistemas de RH e plataformas de treinamento. Competências Comportamentais Organização e planejamento; comunicação clara e didática; **boa oratória e facilidade para condução de treinamentos** ; proatividade; trabalho em equipe; gestão do tempo; flexibilidade e adaptabilidade; bom relacionamento interpessoal; capacidade analítica e foco em resultados. **Para destacar no card da vaga** , eu usaria como 5 requisitos primordiais: **Ensino Superior em área correlata; experiência/conhecimento em T\&D e LNT; habilidade para ministrar treinamentos e boa oratória; conhecimento em avaliação de desempenho e indicadores; Excel e PowerPoint.**