CHIEF OPERATING OFFICER INDUSTRIAL (CFO)

EMPREGARE.com · Brasília, DF, BR

**Descrição e Responsabilidades:** **Horário:** De segunda à sexta\-feira, de 08h às 18h com 1h de almoço. **Nível:** Gerencial e Executivos **Regime de contratação:** Não Informado **Sobre a Oportunidade:** Para sustentar o nosso forte ritmo de expansão, buscamos um(a) **Diretor(a) de Operações Industriais (COO)** para liderar e integrar o nosso ecossistema industrial de ponta a ponta. Aqui, o crescimento é acelerado e não trabalhamos com manuais prontos. Por isso, buscamos um perfil executivo que combine visão estratégica de longo prazo com uma postura genuinamente hands\-on (mão na massa). Alguém capaz de transitar entre indicadores financeiros, eficiência industrial e chão de fábrica, transformando a nossa operação em uma vantagem competitiva excelente para o negócio. V**ocê será responsável por integrar e liderar as áreas de Produção, Qualidade, PCP, S\&OP, Suprimentos, Comércio Exterior e Custos Industriais,** tendo sob sua gestão direta um time robusto de coordenadores e supervisores. **Principais Responsabilidades:** * **Liderança e Planejamento Estratégico:** Definir e conduzir o planejamento estratégico das operações, alinhando metas operacionais e nível de serviço aos objetivos de crescimento da empresa. * **Gestão Industrial e Excelência:** Garantir a produtividade, padrões técnicos e segurança das áreas de Produção e Qualidade através de metodologias de melhoria contínua. * **Planejamento e S\&OP**: Conduzir os ciclos de S\&OP/IBP e assegurar a eficácia do PCP, equilibrando demanda, capacidade fabril e níveis de estoque. * **Suprimentos e Comércio Exterior:** Direcionar o planejamento estratégico de compras nacionais/internacionais e supervisionar as operações de importação e exportação. * **Custos e Orçamento:** Gerir os custos industriais, o custo padrão de produção e o orçamento de OPEX e CAPEX, promovendo análises críticas e planos de otimização. * **Gestão de Pessoas:** Liderar, desenvolver e engajar o time de liderança industrial, promovendo uma cultura de alta performance, dados e responsabilidade. **Requisitos:** **Requisitos Essenciais:** * **Formação: Graduação em Engenharia, Administração ou áreas correlatas.** * **Experiência Executiva:** Sólida bagagem em posições executivas de operações industriais **(COO, Diretor Industrial ou Gerência Sênior de Supply Chain) em ambiente industrial.** * **Gestão de Equipes:** Histórico comprovado de liderança direta de grandes equipes (centenas de colaboradores) e múltiplos subsistemas. * **Excelência Operacional**: Domínio prático de Lean Manufacturing, Six Sigma, Kaizen e gerenciamento de OEE. * **Planejamento Integrado**: Conhecimento avançado em ciclos de S\&OP/IBP e ferramentas de planejamento (MPS, MRP e APS). * **Gestão Financeira:** Experiência com orçamentos de grande porte (OPEX/CAPEX), custo padrão (absorção) e avaliações de ROI. * **Ferramentas e Sistemas:** Domínio completo do ERP TOTVS Protheus. Idiomas e Dados: Inglês fluente e capacidade analítica avançada em Excel e Power BI para tomada de decisão. **Requisitos Desejáveis:** * **Pós\-graduação ou MBA em Logística, Supply Chain, Gestão de Operações ou Negócios.** Certificações de mercado (Six Sigma, APICS ou equivalentes). * Vivência em **projetos de expansão industrial, automação de linhas, implantação de inteligência artificial aplicada à operação ou gestão de múltiplos sites produtivos e centros de distribuição.** **Perfil Comportamental e Competências Transversais** * **Perfil Mão na Massa:** Atuar próximo da operação, resolvendo problemas junto com o time no dia a dia. * **C****omprometimento e Responsabilidade:** Estar presente de verdade nos prazos e resultados, assumindo o protagonismo dos acertos e erros sem buscar desculpas. * **Proatividade:** Antecipar necessidades e mover o barco antes que o urgente vire caos. * **Resiliência e Flexibilidade:** Manter o ritmo e a qualidade de decisão sob alta pressão, adaptando\-se rapidamente a mudanças de rota. **Benefícios:** Bônus por Atingimento de Metas, Desconto em Rede de Parceiros, Kit Bebê, Licença Maternidade e Paternidade Estendida, Massagem Semanal, Plano de Saúde \- Amil S450 Nacional (com Coparticipação), Plano Odontológico \- Amil 205 Nacional (sem Coparticipação), TotalPass, Vale Alimentação/Refeição Flexível, Vale Transporte (Sem desconto)