Gerente de RH

Grupo Banho de Cheiro · Rio Branco, AC, BR

**GERENTE DE RECURSOS HUMANOS****AQUI, PESSOAS E NEGÓCIO CAMINHAM JUNTOS.** -------------------------------------------- O **Grupo Banho de Cheiro**, franqueado do **O Boticário** no Acre, busca um(a) **Gerente de Recursos Humanos** para liderar a área e atuar de forma estratégica junto à diretoria e às lideranças. Buscamos um profissional com **visão estratégica, capacidade de liderança, domínio de Gestão de Pessoas e forte capacidade de execução**, capaz de transformar necessidades do negócio em soluções de RH. **SOBRE A VAGA** ---------------- O(a) Gerente de RH será responsável por liderar e desenvolver a área, garantindo a estruturação, evolução e integração dos processos de Gestão de Pessoas. Atuará nas frentes de **Recrutamento e Seleção, DHO, desenvolvimento de lideranças, avaliação de desempenho, carreira e sucessão, cultura e clima, treinamento, engajamento, gestão de talentos e indicadores de RH**. Também terá atuação próxima à diretoria e aos gestores, apoiando decisões, identificando oportunidades e conduzindo projetos de melhoria alinhados aos objetivos do Grupo. A atuação será integrada ao **Departamento Pessoal**, respeitando as responsabilidades de cada área. **PRINCIPAIS DESAFIOS** ----------------------- * Liderar e desenvolver a área de Recursos Humanos; * Atuar como parceiro estratégico da diretoria e das lideranças; * Estruturar e aprimorar processos de RH; * Desenvolver e acompanhar indicadores como **turnover, absenteísmo, quadro de pessoal, recrutamento e desempenho**; * Aprimorar o **Recrutamento e Seleção**, garantindo agilidade e qualidade; * Estruturar ações de **DHO, treinamento e desenvolvimento**; * Desenvolver lideranças e programas de avaliação de desempenho; * Trabalhar **planos de carreira, trilhas de desenvolvimento e sucessão**; * Desenvolver estratégias de atração, retenção e desenvolvimento de talentos; * Atuar em **cultura, clima, engajamento e experiência do colaborador**; * Apoiar gestores em situações de desempenho, comportamento e conflitos; * Conduzir projetos de melhoria e transformação do RH; * Apresentar análises e indicadores para apoiar decisões da diretoria; * Garantir alinhamento entre as estratégias de pessoas e os objetivos do negócio. **O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ** --------------------------- * Experiência sólida em Recursos Humanos e Gestão de Pessoas; * Experiência em liderança ou gestão de RH; * Visão estratégica e orientação para resultados; * Experiência com **DHO e desenvolvimento de lideranças**; * Conhecimento em avaliação de desempenho, carreira e sucessão; * Experiência com treinamento e desenvolvimento; * Domínio de indicadores e análise de dados de RH; * Experiência em Recrutamento e Seleção; * Conhecimento em cultura, clima e engajamento; * Capacidade de estruturar processos e implementar melhorias; * Comunicação, influência, autonomia e maturidade para atuar com diferentes níveis da organização; * Capacidade analítica e de tomada de decisão. **Experiência com varejo e gestão de equipes distribuídas em diferentes unidades será um diferencial.** Mais do que conhecer os processos, buscamos alguém capaz de **analisar, estruturar, implementar e gerar resultados.** **O QUE OFERECEMOS** -------------------- * **Remuneração competitiva**, compatível com a responsabilidade da posição * **Caju (Vale Alimentação)** * **14º salário** * **PLR** * **Day Off de aniversário** * **Plano odontológico Bradesco** * **SESI Saúde** * **Convênio SESC** * **Vale\-transporte, conforme necessidade** * **Desconto em produtos O Boticário e marcas do Grupo** * **Treinamentos e oportunidades de desenvolvimento** * **Jornada:** 44 horas semanais. * **E muito mais!** **POR QUE FAZER PARTE DO GRUPO BANHO DE CHEIRO?** ------------------------------------------------- O Grupo Banho de Cheiro possui uma história construída ao longo de décadas e uma operação que conecta **pessoas, lojas, revendedores e diferentes municípios**. Estamos fortalecendo nossa gestão de pessoas e buscamos um profissional que queira participar dessa construção, desenvolvendo **pessoas, lideranças, processos e resultados**. ### **AQUI, RH NÃO É APENAS PROCESSO.** **É estratégia. É desenvolvimento. É cultura. É liderança. É resultado.** **Venha fazer parte do Grupo Banho de Cheiro.** Escolaridade Mínima: Ensino Superior Veículo próprio * SESI Saúde * Desconto em produtos * Folga no dia do aniversário * PLR * Plano Odontológico Bradesco * Estacionamento * Bonificação por atingimento de metas * WellHub * Vale Transporte (opcional, conforme necessidade do colaborador) * Convênio SESC