CTO & Co-Founder
Consórcio Market · São Paulo, Brazil
*Isto não é vaga uma de emprego. É sociedade! Com suas vantagens e desvantagens!* **A Consórcio Market** 48% das pessoas que entram em um consórcio não conseguem ter acesso ao bem. São R$ 300 bilhões de crédito ao ano que ficam sem liquidez: os donos dessas cartas em andamento se deparam com um mercado obscuro e informal, onde a única forma de negociar é se expor a golpes ou vender muito abaixo do preço para empresas que vão colocar suas margens e até 60% em cima do ativo e revender. A Consórcio Market veio acender as luzes desse mercado!Montamos um marketplace de negociação P2P de cartas de consórcio em andamento, com eficiência financeira para o setor, custos claros e segurança, em uma jornada 100% digital e pagamento em conta de custódia escrow. No ar desde fevereiro, com receita (mais números na entrevista) e em conversas avançadas de captação. **Requisitos** * Dedicação integral e exclusiva. Sem outro trabalho, sem freela, sem "toco à noite". * Remuneração: 100% equity. Zero pró\-labore até a captação. Se você não tem reserva para ficar sem salário pelos próximos 6 meses, esta vaga não é para você. * 20% de participação com vesting e cliff curto. Contrato de sócio, não de prestador. **Responsabilidades** * Ownership completo do roadmap de produto e das suas features. * Automações: o objetivo é a empresa rodar a operação com a mínima intervenção humana. * Cadeira na mesa com investidor. Você é o CTO que o fundo vai sabatinar. * Segurança e LGPD desde o dia 1\. Estamos cuidando do dinheiro dos outros. Se você quer gerenciar time desde já, esta vaga não é para você. Se você quer construir com as próprias mãos e as ferramentas mais rápidas que existem, é. **Perfil** * Full\-stack sênior, 8\+ anos, já colocou produto em produção sozinho. * Automações complexas de ponta a ponta aplicadas em ambiente real. * Viveu early stage ou entende o que significa. * Mercado financeiro (crédito, pagamentos, regulação) conta muitos pontos. **Por que vale** Estamos em conversas avançadas com investidores, apresentando um business plan agressivo. Quem entra agora entra no momento decisivo: é a sua tecnologia que vai fazer essa captação se confirmar e esse plano se concretizar. O horizonte é de 5 anos para o exit.