Gerente de Contas - Outlets & Social Events
Marriott International · São Paulo, SP, BR
**Additional Information** **Job Number**26113079 **Job Category**Sales \& Marketing **Location**Rua Funchal 65, Sao Paulo, Brazil, Brazil, 10000 **Schedule**Full Time **Located Remotely?**N **Position Type** Non\-Management **Pré\-Requisitos** * Ensino Superior completo ou cursando em Hotelaria, Turismo, Administração, Marketing, Eventos ou áreas correlatas; * Experiência mínima de 2 anos em vendas de eventos, hotelaria, restaurantes, catering ou segmentos de hospitalidade; * Inglês intermediário ou avançado; * Conhecimento intermediário do Pacote Microsoft Office, especialmente Excel, PowerPoint e Word; * Disponibilidade para atuação presencial e participação em visitas comerciais e eventos. **Principais Responsabilidades** **Vendas de Restaurantes e Eventos** * Prospectar e desenvolver oportunidades para eventos corporativos e celebrações nos restaurantes e bares do hotel; * Elaborar propostas comerciais e negociações alinhadas à estratégia de receita da propriedade; * Realizar visitas de inspeção e apresentações dos espaços para clientes e parceiros; * Garantir o atingimento das metas de receita estabelecidas para os outlets de A\&B. **Gestão Comercial dos Eventos** * Coordenar a comunicação entre clientes e operação para garantir a correta execução dos eventos; * Elaborar e revisar BEOs em conjunto com as áreas envolvidas; * Acompanhar o fluxo de contratos, aprovações e pagamentos; * Garantir o correto fechamento financeiro dos eventos e consumo dos clientes; * Monitorar satisfação dos clientes e identificar oportunidades de novas vendas. **Comunicação e Promoção dos Restaurantes** * Atuar como porta\-voz comercial dos restaurantes junto às equipes internas e clientes; * Divulgar lançamentos de cardápios, experiências gastronômicas, eventos sazonais e ativações especiais; * Trabalhar em parceria com Marketing para promoção de campanhas e experiências; * Garantir que o time comercial esteja atualizado sobre novidades e diferenciais dos outlets. **Competências Comportamentais** * Perfil comercial e orientado a resultados; * Proatividade e senso de dono; * Excelente comunicação interpessoal; * Capacidade de negociação e influência; * Organização e atenção aos detalhes; * Senso de urgência; * Resiliência e flexibilidade; * Trabalho em equipe e colaboração; * Foco na experiência do cliente; * Criatividade para identificar novas oportunidades de receita. *At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non\-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.* W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned\-in, up\-for\-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. **Be** where you can do your best work, **begin** your purpose, **belong** to an amazing global team, and **become** the best version of you.