Técnico de Nível Superior
Baobá Consultoria · Recife, PE, BR
**Vaga para Recife/PE** *Cargo:* Técnico de Nível Superior. *Jornada semanal:* 40h (Segunda à Sexta\-feira) *Escolaridade: G*raduação em Humanas ou ciências Sociais, com Especialização ou Mestrado na área de Educação ou Gestão de Políticas Públicas. **Principais Atribuições:** * Planejar, coordenar e acompanhar ações de capacitação, formação continuada e desenvolvimento profissional de equipes; * Elaborar, executar e monitorar programas de treinamento e aperfeiçoamento, visando ao fortalecimento das competências técnicas e comportamentais dos colaboradores; * Identificar necessidades de aprendizagem e propor soluções educacionais alinhadas às demandas institucionais; * Desenvolver conteúdos, materiais didáticos, metodologias e instrumentos pedagógicos para ações formativas presenciais e remotas; * Conduzir oficinas, palestras, workshops, encontros técnicos e demais atividades de desenvolvimento profissional; * Acompanhar e avaliar a efetividade das ações de capacitação por meio de indicadores, pesquisas de satisfação e relatórios gerenciais; * Assessorar gestores e equipes na implementação de práticas de desenvolvimento de pessoas e gestão do conhecimento; * Realizar estudos, levantamentos e diagnósticos relacionados ao desenvolvimento profissional e à educação corporativa; * Elaborar relatórios técnicos, pareceres, apresentações e documentos relacionados às atividades da área. * Atuar na articulação com parceiros institucionais, fornecedores e especialistas para viabilização de ações formativas. * Participar da construção e atualização de projetos, programas e iniciativas voltadas à valorização, qualificação e desenvolvimento das equipes. * Contribuir para a melhoria contínua dos processos de aprendizagem organizacional, promovendo inovação e boas práticas educacionais. * Apoiar ações relacionadas à gestão do trabalho, desenvolvimento organizacional, clima, cultura e fortalecimento das equipes. * Realizar acompanhamento técnico de projetos e ações estratégicas relacionados ao desenvolvimento humano e institucional. **Requisitos Técnicos Obrigatórios:** * Graduação em Ciências Humanas ou Ciências Sociais; * Especialização ou Mestrado em Educação, Gestão Pública ou áreas correlatas; * Conhecimento da Política Nacional de Assistência Social (PNAS); * Conhecimento do Sistema Único de Assistência Social (SUAS); * Conhecimento sobre Educação Permanente no SUAS; * Elaboração de relatórios, pareceres e documentos técnicos; * Planejamento, execução e avaliação de capacitações; * Domínio do Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint); * Disponibilidade para viagens; * Disponibilidade para jornada integral de 8 horas diárias. **Requisitos Técnicos Desejáveis**: \- Experiência em escolas de governo, capacitação ou formação de servidores; \- Experiência com gestão do trabalho no SUAS; \- Experiência com observatórios, indicadores ou monitoramento de políticas públicas; \- Conhecimento em metodologias ativas de ensino; \- Experiência na elaboração de materiais didáticos e pedagógicos; \- Experiência em mediação de grupos e facilitação de oficinas. **Competências Comportamentais:** * Comunicação clara e didática; * Planejamento e organização; * Capacidade de articulação institucional; * Liderança de grupos; * Proatividade; * Trabalho em equipe; **Relacionamento interpessoal;** * Visão estratégica; * Capacidade analítica; * Flexibilidade e adaptação; * Gestão de conflitos; * Comprometimento com resultados. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$3\.000,00 \- R$3\.400,00 por mês Benefícios: * Vale\-alimentação Pergunta(s) de seleção: * Você tem experiência em acompanhamento e supervisão voltadas a políticas do SUAS? Experiência: * Pacote Office (Obrigatório) Local do trabalho: Presencial