Gerente Comercial – Field Sales & Eventos
Flash · São Paulo, SP, BR
A Flash é um **ecossistema inteligente de soluções para RH e financeiro** que simplifica toda a gestão do dia a dia de trabalho em uma única plataforma, desde a admissão e o controle de ponto aos benefícios e despesas corporativas. Transformamos processos complexos em uma jornada encantadora, criando uma experiência de trabalho **mais leve, humana e eficiente para todos.** Aqui dentro, chamamos isso de **Efeito Flamingo**: cada ideia, cada linha de código, cada atendimento reverbera muito além da Flash, impactando a rotina de empresas e milhões de pessoas. Trabalhar aqui é viver **o poder de fazer voar** com criatividade, propósito e impacto real. **Vem ser Flamingo! ✨** ### **\\uD83E\\uDDA9 Por que trabalhar com a gente?** Na Flash, acreditamos que grandes transformações nascem de voos individuais, ganham força no coletivo e encontram direção nos valores que nos guiam como bando: ✨Criamos valor com o Cliente ✨Resolvemos problemas com Pragmatismo ✨Jogamos Juntos ✨Entregamos Resultados Consistentes ✨Aprendemos e Transformamos### **\\uD83E\\uDDA9Nosso jeitinho de trabalhar:** * Ser Flamingo na Flash é viver um ambiente de criatividade e tecnologia, com **autonomia para criar, testar e transformar ideias em soluções reais** que ajudam empresas e pessoas a voarem mais alto. * **Aprendizado acelerado:** cada desafio é uma chance de crescer e inovar. * **Pertencimento de verdade:** ninguém voa sozinho, sempre em formação. * **Sentido de propósito:** o que começa na Flash transforma o jeito que o mundo trabalha. * Deixe sua marca no mundo do trabalho e viva com a gente o poder de fazer voar. ### **✨ Nossos benefícios:** * **Cartão Flash (o tão amado rosinha!)** com benefícios flexíveis: refeição, alimentação, mobilidade, saúde, educação, cultura e bem\-estar * Plano de saúde * Seguro de vida * Licença\-maternidade e paternidade estendidas \+ Auxílio creche * Day off no seu aniversário \\uD83C\\uDF82 * Modelo de trabalho híbrido e flexível \+ Auxílio home office \+ Experiências no escritório * Descontos exclusivos com parceiros no app da Flash * TotalPass * Convênio pet com a Guapeco ### **\\uD83C\\uDF08Todas as nossas vagas são inclusivas** * Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e acreditamos que times plurais constroem soluções mais fortes, humanas e inovadoras para Flash. Por isso, todas as nossas vagas são abertas a pessoas de qualquer gênero, raça, etnia, idade, orientação sexual, identidade de gênero, religião e pessoa com deficiência (PCD). ### **✨ O que você irá fazer:** * Contratar e liderar um time; * Desenhar e executar uma **agenda de presença regional** — feiras e congressos de RH já existentes, além de eventos próprios (mesas C\-level, jantares fechados); * Construir relacionamento direto com C\-levels (CEO, CHRO, CFO) em contas\-alvo de médio e grande porte no **Nordeste, Minas Gerais, Rio de Janeiro e Sul;** * Desenhar e rodar **estratégia de ABM** para contas fora da base atual; * Fechar contratos com o time de Contas Estratégicas/Enterprise; * Qualificar leads e fechar contratos de Contas estratégicas/ Enterprise * Reportar pipeline e resultado regularmente para a Head de Vendas. ### **\\uD83E\\uDDA9O que buscamos:** * **Solida experiência em vendas B2B complexas para grandes contas**, e experiência consolidada com relacionamento direto e recorrente em nível C\-level (CEO, CHRO, CFO); * **Experiência comprovada estruturando um motion de vendas do zero** (greenfield, expansão territorial ou abertura de mercado/vertical); * **Fechamento direto de contratos de ticket alto** com ciclo de venda longo (6\+ meses) e múltiplos stakeholders; * Solida experiência em gestão de pessoas \- **vai liderar um time pequeno e sênior** (2\-4 pessoas) * Disponibilidade e disposição real para **viagem frequente** (2\-3 semanas/mês); * **Perfil hands\-on.** ### **✨ O que esperamos:** * Gestão de time sênior; * Negociação e construção de relacionamento em nível executivo, **com cases concretos e verificáveis**; * Tolerância a ambiguidade real: territórios e formatos de evento vão mudar , é necessário testar/corrigir; * Organização e logística de agenda de viagens e eventos; * Uso de CRM (HubSpot) para dedup e checagem de contas; ### **\\uD83E\\uDDA9 Diferenciais:** * Vivência em RH tech, benefícios corporativos ou HR tech; * Familiaridade com estratégias de **Account\-Based Marketing (ABM)**; * Rede em associações regionais de RH (ABRH e similares) nas praças de atuação (Nordeste, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Sul) **Você vem voar com a gente? \\uD83D\\uDC96** Inscreva\-se agora em nossas vagas e ajude a levar o Efeito Flamingo para ainda mais empresas pelo Brasil! \\uD83E\\uDDA9 Siga a gente no Instagram em @meuflash. \\uD83E\\uDD16 Podemos utilizar ferramentas de inteligência artificial (IA) para apoiar algumas etapas do processo de recrutamento e seleção, como a triagem de candidaturas, a análise de currículos ou a avaliação de respostas. Essas ferramentas auxiliam o nosso time de recrutamento, mas não s