COORDENADOR(A) DE DHO
Prática · Pouso Alegre, Minas Gerais, Brazil
Nossa proposta de valor ao colaborador se baseia em uma convicção simples e profunda: **sucesso sustentável é sucesso compartilhado** . Na Prática, talento, esforço e caráter encontram um ambiente de alta exigência, ética e confiança, no qual as pessoas são desafiadas a dar o seu melhor e, em troca, recebem oportunidades reais de desenvolvimento e crescimento. Somos **movidos a desafios** . Acreditamos que a busca da excelência forma pessoas melhores e líderes mais preparados. Por isso, oferecemos um ambiente competitivo, com responsabilidade, autonomia e aprendizado contínuo. Nosso propósito — **comida de qualidade, sem desperdícios** — orienta decisões e gera impacto ambiental, econômico e social concreto, conectando o trabalho diário a algo que importa de verdade. A Prática é reconhecida por formar líderes internamente. É comum que pessoas que entram no início da carreira evoluam para posições de liderança, inclusive em projetos e operações internacionais. Aqui, a oportunidade não é promessa: é prática. Operamos com ética, respeito e integridade, garantindo um ambiente justo, onde o jogo é limpo e o crescimento acontece com base em mérito e comprometimento. **Responsabilidades e atribuições** Conduzir e facilitar processos de desenvolvimento humano, cultura organizacional, liderança e aprendizagem contínua, promovendo ambientes seguros, colaborativos e alinhados ao propósito evolutivo da Prática. Atuar como elo entre pessoas, estratégia e transformação organizacional. Planejar, implementar e gerenciar estratégias e programas que promovam o desenvolvimento das pessoas e a melhoria contínua da cultura organizacional. Atuar como um facilitador na gestão de talentos, desenvolvimento de competências e engajamento dos colaboradores, alinhando as práticas de DHO às metas e objetivos da empresa. * Desenvolver e implementar a área de DHO, com políticas de Recursos Humanos e programas de desenvolvimento humano, incluindo treinamentos, planos de carreira e programas de sucessão; * Facilitar a disseminação dos valores e comportamentos desejados, por meio de experiências, diálogos e programas; * Apoiar os comitês culturais e lideranças na prática viva da cultura organizacional; * Desenvolver trilhas de formação, coaching, mentoring e experiências imersivas para líderes e equipes; * Ser guardião(a) da qualidade das lideranças, com apoio em ferramentas de feedback, avaliação e escuta ativa; * Cuidar do ciclo de aprendizagem contínua (LXP, treinamentos, pílulas de conhecimento, universidade corporativa etc.); * Co\-criar soluções com as áreas, promovendo o protagonismo das pessoas sobre o próprio desenvolvimento; * Facilitar processos de mudança organizacional (ex: expansão internacional, digitalização, reestruturações); * Estimular espaços de criatividade e inovação de forma transversal; * Atuar junto ao RH e Comunicação para gerar escutas, agir sobre insights e fortalecer o senso de pertencimento; * Colaborar na construção de jornadas significativas para o colaborador (onboarding, reconhecimento, crescimento, transições); * Utilizar dados e escutas (People Analytics, clima, eNPS, avaliações) para tomadas de decisão e priorização de ações; * Co\-construir metas e OKRs da área alinhadas ao plano estratégico da organização; * Gerir o orçamento da área de DHO, controlando despesas e buscando otimização de recursos; * Manter\-se atualizado sobre tendências e melhores práticas em DHO, trazendo inovações para a organização; * Gerir a Universidade Prática em seus processos estratégicos e acompanhar o trabalho da Analista da UP; * Implementar políticas e processos para a área de Recursos Humanos para que possam atuar nas unidades de negócios. **Requisitos e qualificações** * Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; * Pós\-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional ou áreas afins; * Inglês fluente. **Informações adicionais** **NOSSOS BENEFÍCIOS:** 🏥 Assistência Médica 🦷 Assistência Odontológica 💊 Convênio com Farmácia 🛡️ Seguro de Vida 🍽️ Refeitório no local 🚌 Fretado 🛒 Vale Alimentação Alelo 🎒 Auxílio educação aos filhos 🎓 Bolsa de incentivo aos estudos 🏡 Dia de visita da família 🥼 Médico do trabalho 📚 Universidade Prática ⏰ Programa Absenteísmo Zero 🏋️ Wellhub (Gympass)