Analista de Recrutamento & Seleção Junior
Bourbon Hospitalidade · Curitiba, PR, BR
A Bourbon Hospitalidade, uma das empresas líderes no mercado hoteleiro, está buscando um(a) **Analista de Recrutamento \& Seleção Junior**, para o Escritório Corporativo Oficina de Gestão, localizado em **Curitiba \- PR**. Este profissional será responsável por atuar como parceiro estratégico em gestão de pessoas, implementando e aprimorando processos da área de Recursos Humanos com foco nas atividades de recrutamento e seleção, cumprindo as normas e procedimentos internos e externos, bem como obedecendo às políticas gerais. ATIVIDADES: * Elaboração de anúncios de vagas ajustados ao perfil e requisitos do cargo; * Fazer triagem de currículos e aplicação de testes psicológicos e operacionais; * Atuar com recrutamento e seleção de candidatos em todos os níveis; * Efetuar o alinhamento de perfil técnico e comportamental do candidato com o gestor, requisitante da vaga; * Fazer a triagem de currículos e convocação de candidatos, realizar entrevistas e dinâmicas de grupo para validação de competências exigidas para ocupação do cargo; * Elaborar e documentar pareceres de profissionais avaliados; * Realizar o controle de vagas abertas, em andamento e fechadas e apresentar as informações para o gestor(a) imediato; * Realizar pesquisa de PCD junto às empresas especializadas, além de realizar justificativa quando for necessário; * Desenvolver e propor melhorias para a área; * Realizar entrevistas de desligamento e demais atividades pertinentes ao cargo; * Fornecer feedback individual a todos os candidatos. * Elaborar, atualizar e controlar os indicadores da área (tempo médio de contratação, status das vagas, requisições e outros); * Realizar a integração dos novos colaboradores apresentado a empresa como todo, normas e procedimentos e padrões do Bourbon Hospitalidade, contribuindo para sua capacitação para atuarem em suas respectivas áreas; * Dar suporte à gerência, coordenação e às equipes de RHs nos projetos de recrutamento e seleção e no uso dos sistemas da área; * Participar e contribuir na implantação dos projetos diversos relacionados à área de Recursos Humanos definidos pela rede ou pela unidade, objetivando garantir o êxito esperado. REQUISITOS: * Experiência anterior na função; * Ensino superior cursando em Psicologia ou áreas correlatas; * Conhecimento em Pacote Office; DIFERENCIAIS: * Experiência em hotelaria. HORÁRIO: Horário comercial (Segunda à Sexta \- das 8h às 18h). * BENEFÍCIOS: * Alimentação no local; * Vale Transporte; * Prêmio Assiduidade; * Assistência médica; * Assistência odontológica; * Seguro de vida; CUIDADOS QUE SÓ A BOURBON TEM COM VOCÊ: * Desconto de 50% em hospedagem nos hotéis e resorts da rede (exceto franquias); * Programa de apoio ao colaborador com assistência jurídica, financeira, nutricional, social e psicológica; * Wellhub (Descontos em academias); * Folga no dia do aniversário; * Confraternização especial em datas comemorativas; * Adiantamento salarial; * Escola Bourbon de Hotelaria com mais de 200 cursos para seu desenvolvimento técnico e comportamental; * Vantagens nas programações e cursos do SESC; * 30% de desconto nos restaurantes da rede Bourbon: exceto franquias; * Mimo de Aniversário; * Cesta de Natal. * Pet Love (Plano de saúde pra pets). Todas as nossas vagas estão abertas à candidatura de Profissionais com Deficiência (PcD). Escolaridade Mínima: Ensino Superior